Neuorientierung und Outplacement Beratung

Umgang mit Veränderung bei der Arbeit

Veränderung, genau wie die Jahreszeiten ist unvermeidlich. Es passiert, ob wir es mögen oder nicht. Es ist derzeit eine anerkannte Tatsache, dass sich der Arbeitsmarkt in atemberaubendem Tempo verändert. Folglich werden sich die meisten für die Arbeit erforderlichen Fähigkeiten weiter verändern. Die Zeiten, in denen man sich in einem Job sicher fühlen konnte, sind längst vorbei.

Wie kann Ihnen eine Neuorientierung und Veränderungsberatung helfen?

  • Sie bietet eine Möglichkeit Veränderung als Chance zu erkennen

  • Sie gibt Ihnen Werkzeuge, um effektiv mit Veränderungen umzugehen

  • Sie bietet eine Möglichkeit Ihre Bedenken zu diskutieren
  • Sie hilft Ihnen, einen neuen Weg aufzuzeigen
  • Sie bietet seelische Unterstützung und Begleitung

Outplacement Beratung für Unternehmen

Unterstützung Ihrer Mitarbeiter bei Veränderung

Umgang mit Veränderung kann schwierig und manchmal sogar traumatisch sein. Das muss aber nicht sein. Outplacement-Beratung bezieht sich auf die Unterstützung und Betreuung, die Unternehmen ihren Mitarbeitern anbieten, die sich in einer Veränderungsphase befinden. Dies kann viel dazu beitragen, dass Mitarbeiter sich in ihren neuen Rollen nicht nur wohl fühlen, sondern sich auch ihre Leistung verbessern. Im Gegensatz zu einer normalen Beratung wird dieser Service vom Arbeitgeber bezahlt.

 

Outplacement Beratung Services

  • Unterstützung und Hilfe von Mitarbeitern, die innerhalb und außerhalb des Unternehmens in verschiedene Positionen wechseln oder das Unternehmen verlassen.
  • internationalen Mitarbeitern helfen, sich in einer neuen Arbeitsumgebung wohl zu fühlen

  • Mitarbeiter dabei unterstützen, zwischenmenschliche oder arbeitsbedingte Konflikte zu lösen und ihr Potenzial zu maximieren

  •  Berufsberatung und -evaluation, Lebenslauf und Interviewvorbereitungen.

  • Hilfe und Unterstützung für Mütter und Väter, die nach der Elternzeit wieder zur Arbeit kehren.

Kontakt

SPRECHSTUNDEN

Montag-Freitag: 9.00-13.00

Montag: 15.00-16.00

Donnerstag: 14.00-16.00

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Career  Coach/Karriere Beraterin

Caroline Jakob, Master in Berufs- und organisationsbezogene Beratungswissenschaft, Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg
Caroline Jakob, Master in Berufs- und organisationsbezogene Beratungswissenschaft, Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg